人的資本開示が始まり、社員の育成は企業にとって重要な課題の一つです。
そのような中、今までの育成座学研修ではなく、社員を他企業に送り、違う環境での業務を通して成長を期待する『社外経験(複業)』に注目が集まっています。
一方で単に送り出すだけでは、期待した環境ではなかった、コストに対する成果や効果が見えづらいなど、陥りやすい失敗もあります。
本セミナーでは、コクヨが実際に実践した社外経験の失敗や成功をもとに、最適な社外経験プログラム、効果的に行うコツをご紹介します。


◆配信期間

 2024年5月8日(水)~5月31日(金)



◆費用 無料


◆こんな人にオススメ

 ・人材育成研修を検討している
 ・新しい社員育成方法を知りたい
 ・昨今の育成トレンドが知りたい
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■お一人様ずつのお申込みをお願いいたします。
■ 全ての項目にご記入ください。必須項目にご記入がない場合、登録が完了しません。
■ 英数文字は半角で入力してください。フリガナなどカタカナでの入力は全角を使用してください。
■ E-Mailアドレスが正確であるかを確認してください。(登録のご案内メールをお送りします)

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人的資本開示が始まり、社員の育成は企業にとって重要な課題の一つです。
そのような中、今までの育成座学研修ではなく、社員を他企業に送り、違う環境での業務を通して成長を期待する『社外経験(複業)』に
注目が集まっています。
一方で単に送り出すだけでは、期待した環境ではなかった、コストに対する成果や効果が見えづらいなど、陥りやすい失敗もあります。
本セミナーでは、コクヨが実際に実践した社外経験の失敗や成功をもとに、最適な社外経験プログラム、効果的に行うコツをご紹介します。