2017年以降急速に教職員の長時間労働が問題視され始め、「学校の働き方改革」の機運が高まりました。

現在では、学び方・教え方の多様化、教職員の年代や状況の多様性、人数増減など、教職員を取り巻く環境の変化により、業務効率の向上やコミュニケーションの活性化など職員室に求められることも変化してきています。

そこで今回は、これからの職員室を考える上で、教職員の新たな働き方を反映させた職員室環境へと改善する必要があるのではないかと考え、学校の働き方改革における環境整備のパターンや実際に導入をした学校様5校の事例を資料にまとめました。

ぜひご一読いただき、これからの教職員の方々の働き方や職員室空間をご検討される際にお役立てください。

◆目次
・  学校の働き方改革の全体像
・  学校の働き方改革における環境整備への機運の高まり
・  学校の職員室環境と働き方

・  フレキシブルプランについて
・［納入事例 1］板橋区立上板橋第二中学校
・［納入事例 2］港区立白金の丘学園
・［納入事例 3］吉川市立美南小学校

・  メリハリプランについて
・［納入事例 4］東京都立光明学園

・  ABWプランについて
・［納入事例 5］東京学芸大学附属世田谷小学校